이번 인턴사원 채용은 리서치·IB·Sales & Trading·경영기획·정보기술(IT)·지점영업 등의 분야에서 진행한다. 본사 직무는 중국어 또는 영어 가능자, 지점영업 직무는 해당지역 거주자를 우대한다.
입사지원은 유안타증권 채용사이트(http://recruit.yuantakorea.com)에서 접수 가능하며, 서류 전형과 실무진 면접을 거쳐 지원자를 선발할 예정이다. 7월 3일부터 8월 31일까지 2개월간 진행되는 인턴 과정 기간 동안 집합연수, OJT(교육 훈련), 인턴 워크숍 등을 소화하며, 종료 후 임원면접 등 절차를 거쳐 선발된 인턴사원들은 올해 하반기 신입사원으로 채용을 연계한다.
이중석 인사팀장은 “최근 3년간 신입사원 전원을 인턴수료자 대상으로 채용한 만큼 이번 하계 인턴과정을 모범적으로 수행할 경우 하반기 신입사원으로 입사할 수 있는 좋은 기회가 될 것” 이라고 말했다.
< 저작권자 ⓒ 서울경제, 무단 전재 및 재배포 금지 >
