정몽규 HDC 회장 "기존 업무방식 회사 진로 맞춰 재정의해야"

BT프로젝트 워크숍서 강조

“기존에 정해진 각자의 업무방식에서 벗어나 개인의 업무를 회사가 가고자 하는 방향과 정렬(alignment)시키고 조정하는 것이 무엇보다 중요합니다. 이제는 개인의 업무보다 회사가 어떤 방향으로 가야 하고 그렇게 가기 위해서는 내가 지금 어떤 일을 해야 되는지에 대한 ‘업무 재정의’가 필요합니다.”

정몽규(사진) HDC그룹 회장이 지난 18일 서울 용산역 CGV에서 열린 ‘BT(Big Transformation) 프로젝트 7차 워크숍’에서 업무 재정의를 강조했다. 이날 행사에는 김대철 HDC현대산업개발 대표이사 사장, 권순호 HDC현대산업개발 대표이사 전무, HDC그룹 계열사 대표이사, HDC현대산업개발 임직원 등 500여명이 참석했다.

BT 프로젝트 워크숍은 기업 체질을 근본적으로 혁신하기 위해 정 회장이 직접 기획한 프로젝트다. 앞서 지난해 정 회장은 미래의 변화에 선제적으로 대응하기 위해 ‘패스트 앤드 스마트(Fast & Smart) 기업’으로의 변화를 주문한 바 있다. 이번 7차 BT 프로젝트 워크숍에는 지난 1년간의 변화와 혁신에 대한 성과를 되돌아보고 성공적인 BT 프로젝트 완수를 위해서는 실행력이 중요함을 강조했다. 한편 HDC그룹은 BT 프로젝트의 일환으로 성과 관리 시스템 구축을 연내에 마무리하고 내년부터는 그룹 전체에 적용해 책임경영을 더욱 강화할 계획이다.
/박윤선기자 [e-mail]