철도공단 충청본부, ‘청렴옴부즈만’ 도입…부패예방 실천

청렴옴부즈만 위촉식 및 청렴특별강의 실시

이동렬(사진 왼쪽에서 두번째) 철도공단 충청본부장이 청렴옴부즈만 외부전문가 3명에게 위촉장을 수여하고 기념촬영을 하고 있다. 사진제공=한국철도시설공단 충청본부

한국철도시설공단 충청본부가 청년옴부즈만을 도입·운영하는 등 부패방지에 적극 나서고 있다.

철도공단 충청본부는 25일 철도공단 지역본부 최초로 청렴옴부즈만 협의회를 발족한데 이어 본부직원들이 참석한 가운데 열린 윤리실천단 정기회의에서 청렴옴부즈만 외부 전문가 3인에 대한 위촉식을 가졌다고 밝혔다.

철도공단 충청본부 청렴옴부즈만은 내부 옴부즈만과 함께 외부 전문가 3인으로 구성된 민간참여형 부패예방 시스템이다.

충청본부 청렴옴부즈만은 협의회를 통한 시정권고, 자문과 의견제시 뿐만 아니라 본부내 주요사업 관련 심의위원회 참관 등을 통해 제3자의 입장에서 부패 취약분야 등에 대해 감시·조사·평가해 철도사업 절차의 투명성과 공공기관 신뢰도 향상을 위해 활동할 예정이다.



철도공단 충청본부는 이날 전직원은 한자리에 모여 윤리경영 추진현황을 점검했고 부패취약기간인 하계휴가철을 앞두고 반부패·청렴 실천에 앞장설 것을 다 함께 다짐했다.

또한 한국남부발전 상임감사위원을 지내면서 ‘적극적 청렴’ 개념을 도입하는 등 공공기관의 혁신을 이끈 부산대 임정범 명예교수가 타 공공기관의 윤리경영 우수사례 등을 분석한 청렴특별교육을 실시했다.

이동렬 철도공단 충청본부장은 “충청본부는 청렴문화 정착 활동의 일환으로 전화수신 청렴인사, 청렴화분 키우기, 대국민 반부패 청렴실천 캠페인 등 직원과 고객의 청렴의식 개선을 위한 청렴DNA전파 활동을 상시 진행중”이라며 ““전 직원 모두가 청렴과 안전을 최우선 가치로 마음에 새기며 신뢰받을 수 있는 공공기관으로 거듭나기 위해 노력하겠다”고 말했다.

/대잔=박희윤기자 [e-mail]