보직없는 공관장 2명 대기업 보낸다

외교통상부가 보직이 없는 공관장 출신 2명을 대기업에 파견하는 인사실험을 한다. 비즈니스 외교를 기업활동에 실질적으로 연계하는 차원에서 시도되는 것으로 성공여부에 관심이 쏠리고 있다. 이를 두고 민ㆍ관의 상생이 더 강화될 것이라는 기대와 함께 되려 유착만 심화될 것이라는 경계의 목소리가 함께 나오고 있다. 외교부 관계자는 24일 “무보직 공관장 두 명을 민간기업에 파견할 방침”이라면서 “통상교섭본부 근무경력이 있고, 희망자를 대상으로 해 시범적으로 선정했다”라고 말했다. 선정된 2명은 다음 달 중 무역협회에 파견하는 형식으로 민간기업에 보낼 방침인 것으로 알려졌다. 대상기업은 해외 에너지ㆍ자원 시장 개척에 적극적인 포스코와 STX그룹이 될 것으로 전해졌다. 파견된 외교관들은 기업 내에서 일정한 임무를 부여 받아 해당기업의 인적 네트워크 구축과 시장상황 평가, 정보 제공 등 필요한 조력활동을 수행할 예정이다. 이들 외교관은 행정안전부로부터 정식으로 파견 승인을 받아 민간기업이 아닌 정부로부터 보수를 받는다. 외교가에서는 이 같은 인사실험이 정부와 기업이 서로 부족한 부분을 지원하는 ‘상생모델’이 될 것이라는 평가가 나오고 있지만 민관의 과도한 ‘유착’ 가능성을 경계하는 시각도 나오고 있다. 외교부 관계자는 “이 같은 실험적 제도가 오해를 받을 수 있다는 점을 정부로서도 충분히 인식하고 있다”면서 “시범운영을 통해 제도의 성과를 평가하고 확대 여부를 검토할 것”이라고 말했다.