BPA는 이번 채용에서 대리급 이상의 현역 직원들로 구성된 실무진과 임원진 면접을 각각 실시했다.
특히 실무진 면접은 지원자의 프로필 등을 일체 배제한 블라인드 면접으로 스펙보다는 창의적이고 글로벌 마인드를 가진 인재를 선발하는데 초점을 맞췄다. 최종 합격자 7명 가운데 부산지역 대학 출신은 5명이었으며 여성은 2명이었다.
BPA 관계자는 “앞으로도 지역을 대표하는 공기업으로서 우수한 인재들이 일할 수 있는 기회를 지속적으로 마련하기 위해 올해 중으로 인턴사원과 신입직원 채용을 추진할 계획”이라고 밝혔다.
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